Digitalisation
We strengthen and develop the digitalisation of
multicultural organisations.
What we do?
We strengthen the digital skills of multicultural organisations.
- Digital support and materials
- Training to strengthen digital skills
- Training for digital supporters
We ensure that the development of digital support also takes better account of multicultural and migrant organisations and migrants.
- Multicultural Digitalisation Network
- Advocacy work
Contact information
Activities for multicultural organisations
Digital support for multicultural organisations
Individual and group guidance on the digital activities and environment of organisations.
For employees, board members and volunteers of multicultural organisations.
Training and events
We organise and develop training and events to support digitalisation and digital literacy.
The content of these events is based on the needs of multicultural organisations and those developing digital support.
Training for digital supporters
We strengthen the capacity of multicultural organisations to act as digital supporters through training. It is aimed at actors who want to develop their own support skills or expand their organisation's range of services to provide digital support.
We have organised the English-language Digital Supporter Training every year since 2021. We organise the training at least once a year.
The two-day training usually lasts 10 hours. Topics covered in the training include peer support, good supporters, people's learning styles, information security, ethical guidelines for digital support and a practical guidance exercise.
Contents and the training has been developed in cooperation with DigiOn project (Laurea University and the City of Espoo collaborated project). We use the digital buddy coaching model, developed as part of the Aspa Foundation's Digi haltuun! project's activities.
If you are interested in participating in training or would like to organise training with us, please contact us.
Advocacy work
Multicultural Guidance Skills in digital support - Instructions
Digital support brings together people from different linguistic and cultural backgrounds and requires multicultural guidance skills. This competence can be verified through the Digital Support Multicultural Guidance Open Badge. The badge can be used to demonstrate your understanding of the importance of language and cultural awareness and integration and how you can promote them as a digital supporter.
The guidelines provide the information needed to complete the Multicultural Steering Skills open badge. The competency has been developed in cooperation with the Finnish Digital Agency.
MoniDigi-mapping
We conducted a survey to assess the state of digital literacy and digital support provided by multicultural organisations in 2021.
The survey was aimed at multicultural organisations targeting foreign-language speakers and immigrants living in Finland, and it was mainly conducted in the form of a questionnaire. The questionnaire was available in Arabic, English, Farsi/Dari, Kurdish, Finnish, Somali and Russian. In addition, qualitative interviews were conducted with some of the respondents.
Our aim was to better understand the needs and development needs of multicultural organisations in order to strengthen their capacities. The results of the mapping are available in Finnish and English.
Yhteistyö ja julkaisut
We are involved in
- The digitisation for everyday life advisory board
- Neuvontaan-network
- The plain language advisory board / The Finnish Centre for Easy Language
- Digituen toimijoiden verkosto
Publications
- Suomidigi: Immigrants are excluded from digitalisation
- TIEKE, Tiedosta 2/2021 – Digitalisation at the service of people and the environment
DigiUp's 5 tips for multiculturalism (in Finnish) - Sivistystori-blog:
Multicultural Digitalisation Network
Tervetuloa mukaan verkostoon, jossa voit laajentaa ymmärrystäsi ja vaikuttaa maahanmuuttajien digitaalisen osallistumisen edistämiseen.
The vision of the network is:
Suomi, jossa maahan muuttaneet osallistuvat digiyhteiskuntaan yhdenvertaisesti ja jossa heidän kotoutumistaan tuetaan.
The network’s goals are:
- Vahvistaa jäsenten osaamista ja kykyä ottaa maahan muuttaneet huomioon digitalisaatiossa ja digituessa.
- Vahvistaa sidosryhmien osaamista ottaa huomioon digitalisaatiossa/digituessa maahan muuttaneet, kieli- ja kulttuurivähemmistö.
- Vahvistaa kumppanuuksia ja dialogia maahanmuuttajien ja kantaväestön järjestöjen sekä yhteiskunnan eri sektoreiden välillä.
Participation in the Network
Monikulttuurinen digitalisaatio -verkosto toimii foorumina, jossa jäsenet voivat pysyä ajan tasalla uusimmista kehityssuunnista digiasioihin liittyen, kuulla alan puheenvuoroja ja osallistua keskusteluihin, sekä halutessaan osallistua yhteiseen työskentelyyn. Verkoston kautta kerätään ja jaetaan tietoa ajankohtaisista tarpeista, hyvistä käytännöistä ja toiminnoista.
Jäsenet lisätään verkoston Teams-alustalle, jossa he voivat kohdata muita jäseniä ja jakaa ajankohtaista tietoa ja kokemuksia verkoston aiheisiin liittyen. Kokoukset järjestetään 2–4 kertaa vuodessa pääasiassa verkossa, ja niissä käsitellään maahan muuttaneiden digitaalista osallisuutta.
Verkostoon ovat tervetulleita kyseisistä aiheista kiinnostuneet ammattilaiset, jotka edustavat yrityksiä, kuntia, hyvinvointialueita ja järjestöjä. Verkostoon voi osallistua sekä englannin että suomen kielellä, ja tapaamisissa pyritään ottamaan huomioon jäsenten toiveet.
Miten verkostoon liitytään?
- Liity mukaan verkostoon alla olevalla painikkeella, josta aukeaa liittymislomake. Kerro lomakkeella taustastasi ja kiinnostuksen kohteistasi. Huomioithan, että lomakkeen vastaukset näkyvät verkoston muille jäsenille esittäytymistarkoituksessa.
- Kun lomake on käsitelty, saat siitä tiedon sähköpostiisi ja sinut lisätään verkoston Teams-alustalle.
Principles of a Safer Space
We follow the principles of a safer space created by the Finnish UN in the activities of the network.
Get familiar with the principles of a safer space (available in Finnish).
